Министерство труда и соцполитики намерено предусмотреть в госбюджете-2007 перераспределение нагрузки на фонд оплаты труда в пользу работодателей. “Эта мера направлена на легализацию зарплаты. Мы хотим сделать своим союзником работодателя, ему станет выгоднее официально выплачивать зарплаты”, – пояснил глава Минтруда Михаил Папиев.

Как подсчитал экс-министр экономики, депутат фракции БЮТ Сергей Терехин, если правительство предусмотрит эту норму в госбюджете-2007, то общий объем отчислений с фонда оплаты труда возрастет – с нынешних 41,5 до 41,9% (без учета 13% подоходного налога). “В итоге Папиев предлагает увеличить давление на наемных работников. Поэтому малая или средняя компания с нанятыми людьми будет вынуждена увеличить теневую составляющую в своих расходах на зарплаты”, – уверен Терехин.

Предприниматели говорят, что в случае перераспределения налоговой нагрузки работодатели, скорее всего, пустят свои валовые расходы на капвложения и развитие бизнеса, а не на увеличение зарплат. Директор компании “Универсал” Виталий Новицкий рассказал: “Сегодня с зарплаты мы платим около 40%, работники – 13%, итого – 53%. Я на своем предприятии работнику эту разницу компенсирую, но если расходы перенесут все с меня на людей, то люди просто получат на 10% меньше денег”.

“Среди депутатов мнения расходятся: в целом выступают за уменьшение давления на фонд оплаты труда, но расхождения есть в методике”, – сказал первый замглавы комитета Рады по вопросам соцполитики и труда (Партия регионов) Александр Стоян.

Сейчас с начисленной работнику официальной зарплаты в Пенсионный фонд перечисляется 2%, 0,5% составляют отчисления на случай безработицы, 0,5-1% – в фонд соцстрахования, 13% – подоходный налог. Кроме того, предприятие-работодатель дополнительно из своего фонда оплаты труда выплачивает 31,8% в Пенсионный фонд, 1,3% – на случай безработицы, 2,9% – в фонд соцстрахования и 0,5-1% – на случай несчастного происшествия на производстве.